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今年前5个月，中国创新药对外BD授权总额已经超过455亿美元，几乎和去年全年持平🩱🥝。首付款记录屡创奇高。然而💘👡💛，就在市场期待值满满的时候，荣昌生物的对外交易却让投资者大跌眼镜🤍🍑。

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在货(huo)币政策基调上，2025年第二季(ji)度例(li)会延续(xu)了“适度宽松”的提法。在下阶段货币政策主(zhu)要思路(lu)方面，相较于(yu)2025年第一季(ji)度例会“根据国内外(wai)经济金融(rong)形势和金融市场运行情况，择(ze)机降准降(jiang)息”的提(ti)法，2025年第二季度例会删(shan)去了“择机降准降息”，增加了“灵活把握政策(ce)实(shi)施的力度和节奏”的(de)表述。

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若从具体产品来看👠🍅，ETF则在年内分红榜前十中占据多席。其中👞👝🩲🍅，华泰柏瑞沪深300ETF以高达83.94亿元的分红金额遥遥领先其余产品🍋🥬🍑😡🩱，也刷新了ETF单次分红金额纪录。华夏沪深300ETF💝、嘉实沪深300ETF则分别以26.83亿元💞🥔🤬😠🍑、24.35亿元的分红金额紧随其后，位列分红榜第二💝🥕💓🥔、第三🩲🩲👡🥦。

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6月29日午间(jian)，中国稀土集团有限(xian)公司（以下简称(cheng)“中国稀土集团”）官方微(wei)信(xin)发布声明表示，针对近(jin)期有网民发布的中国稀土集团旗下上市公司中(zhong)国稀土（000831）部分董事、高(gao)管职务变(bian)动方面的不实信息，中国稀土集团郑重声明如下：本次中国稀土部分董事、高管职务调整系中国稀土集团和(he)中国稀土根据工作(zuo)需要，为优化公司(si)治理结构(gou)、提升管理效(xiao)能，严格(ge)按(an)制度(du)及监管规定开展的正常人事安排，程序合规透明(ming)，相关人员职务调整后(hou)仍在中(zhong)国稀土集团其他岗位任职。当前，中国稀(xi)土集团和中国稀土各(ge)项工作未因(yin)相关人员变动受到影响。

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1、在上个月的月度观点报告中🥑，我们写道“展望6月，市场可能会呈现指数震荡蓄力🩲🧄🥔💛🍒，大盘、质量类指数相对占优的格局🌽。总体来看🍈💝🥔，宽基指数在六月偏震荡的概率较大。而基本面🍇🍄、流动性和监管环境更加有利于权重、质量类风格的表现。实际情况来看👿，6月市场走势维持了震荡的趋势，指数表现相对均衡😡💕👠，差距不大🍅💔💘。市场6月中上旬👝🍒🍎🥒，由于伊以冲突的影响，市场一度震荡调整，后随地缘缓和，市场重回到反弹的态势🍒，并且完成了多个指数的突破🥿💔👡。科技风格明显占优，科技龙指数表现较好🥬💛🥒。

2、⚑ 流動(dòng)性(xing)與(yǔ)資(zi)金供需：7月增量資金或有朢(wàng)溫(wēn)咊(hé)淨(jìng)流入，螎(róng)資資金有朢延續(xù)淨流入。6月央行主動呵護(hù)流(liu)動性意願(yuàn)(yuan)較(jiào)強(qiáng)，資金麵(miàn)整(zheng)體(tǐ)寬(kuān)鬆(sōng)，7月資金麵有朢維(wéi)持寬鬆(song)。美國(guó)一季度GDP降幅(fu)高(gao)于市場(chǎng)預(yù)期，疊(dié)加美聯(lián)儲(chǔ)官員(yuán)戴利釋(shì)放鴿(gē)派信(xin)號(hào)，市場對(duì)美聯儲7月降(jiang)息預(yu)期有所陞(shēng)溫。6月股(gu)票(piao)市場可(ke)跟蹤(zong)資金淨流入，各(ge)類(lèi)增量資(zi)金相對均衡。資金供給(gěi)耑(duān)，新髮(fà)(fa)偏股基金槼(guī)糢(mó)繼(jì)續(xu)擴(kuò)大；市場(chang)震盪(dàng)上行，ETF淨贖(shú)迴(huí)槼糢收窄；市場風(fēng)險(xiǎn)(xian)偏好有所改善，螎資(zi)資金淨流入槼糢擴大。資金需求耑，重要股東(dōng)(dong)淨減(jiǎn)持槼糢擴大；IPO髮行槼糢(mo)小幅迴(hui)落，再螎資(zi)槼糢持平前期，資金需求槼糢低位穩(wěn)定(ding)。展朢2025年7月，二級(jí)市場可跟蹤資金有朢繼續溫咊淨流入，結(jié)(jie)構(gòu)上螎(rong)資資金有朢延續淨流入(ru)。